MYNORGO! PASIÓN POR VIVIR

Continuando con la serie de liderazgo y asumiendo que ya te has contestado la pregunta más importante: ¿Para qué has nacido?, continuamos…

Mi filosofía de vida es encontrar las mejores preguntas para obtener las respuestas más claras y poderosas.
En una clase que tuve sobre creatividad, mi maestro me enseñó que una vez creadas las cosas, dejan de ser nuestras. Es decir que se convierten en apoyo o utilidad para alguien más. (Más adelante explicaré este punto refiriéndome a la película)

La redefinición del liderazgo es cuando te enfocas en la gente y ahora me comprenderás, porque los mismos tiempos han pedido a gritos un liderazgo diferente y las mismas épocas han creado una redefinición.

Muchos hablan que el liderazgo es “Servicio” enfocado a la gente y creo que es una de las funciones del líder: Servir a los demás o crear una red de servicio.

Me gusta mucho la película: “Una Cadena de Favores”, en donde el profesor Eugene Simonet desafía a un niño llamado TREVOR a que piense en una idea que pueda mejorar al mundo.

Dicho profesor se convierte en el líder, no porque sepa impartir las clases ni porque tenga la autoridad sobre el salón. Los líderes debemos de comprender que el estilo de liderazgo autoritario en donde el jefe, gerente o padre de familia siempre tiene la razón porque él tiene el puesto ha cambiado.

El profesor sabe para qué ha nacido y busca personas creativas en las cuales el liderazgo se pueda multiplicar, él lanza la idea hacia los alumnos pero en especial hay alguien que tiene una mentalidad diferente, que sabe también para qué ha nacido y conscientemente busca impactar al mundo y la vida de los demás de una manera mejor. Este niño (TREVOR) se mueve hacia su casa e inicia el proceso de liderazgo, planteándose las mejores preguntas para encontrar las mejores respuestas.

Todos sabemos qué ha sucedido después de ese lanzamiento de liderazgo de parte del profesor. El niño piensa en liderazgo en favor de las personas, pero sobre todo, usando lo que el líder tiene que tener como principio de vida que es: Hacer el bien a los demás.

El crea una cadena de favores en donde explica si hacemos un favor a alguna persona más y no esperamos el agradecimiento sino motivamos a que esta persona haga lo mismo logrando así una sinergia maravillosa.
Ninguno busca protagonismo, nadie reclama la autoría de la idea porque todos están completamente comprometidos y agradecidos con una acción hacia el bien común.

La redefinición del liderazgo es que el mismo líder se convierte en una inspiración para los demás y sobre todo en un desarrollador de talentos y sueños.

Las personas están urgentemente necesitadas de que alguien les avive el sueño que tanto han guardado en su corazón, un líder de este nuevo tiempo, debe estar enfocado en brindar la esperanza necesaria para que las personas puedan realizarse y sentirse totalmente útiles y valoradas en la vida.

Tenemos demasiadas personas a nuestro lado que necesitan de nuestro liderazgo para mejorar su calidad vida. Recuerda, el líder inspira sueños, siembra visiones pero jamás se apodera de las personas sino que sabe cuál es la función de su vida en estos tiempos.

A mí en lo personal me ha tocado la maravillosa oportunidad de conocer muchísima gente y sembrar en ellos visiones, esperanzas, fuerzas pero sobre todo, mostrarles los talentos que han llevado guardados durante años. Ninguna de las personas que la vida me ha puesto en mi camino hoy está conmigo por la sencilla razón de que ellos mismos encontraron un propósito en el cual desarrollarse como líderes. Siendo yo un líder liberador de talentos he sentido tristeza cuando les toca volar, he tenido muchos sentimientos encontrados pero también he aprendido a que el hecho de que la vida y Dios me utilice para hacerles un bien a alguien no significa que ellos tengan que estar todo el tiempo junto a mí.

Con esto chocamos con la idea de que el líder debe de estar rodeado de muchas personas y si nadie lo sigue no es un líder.

Yo te lo digo con toda certeza que el liderazgo cambió y por lo tanto tu mentalidad debe de renovarse para no buscar ese protagonismo ni ese momento de ego que hace sentir al líder importante.

La vida da muchas vueltas y si un día el líder no se encuentra activo o presente las cosas no se deben de detener, sino al contrario; las mismas personas que en un momento fueron seguidores se deben convertir en mejores líderes de impacto.

Con esto cierro el segundo día de enseñanza sobre liderazgo espero que comentes, compartas, pero sobre todo practiques estas ideas que han sido sembradas dentro de ti.

Con cariño y respeto.

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Hablar de liderazgo es uno de los temas más apasionantes para mi vida y creo que vale la pena entender que el liderazgo de estos nuevos tiempos ha cambiado debido a una demanda muy grande que existe de líderes que se levanten, que se expongan, que se arriesguen a sacar eso que llevan dentro y sobre que todo, que puedan usar esa capacidad dada por la misma vida.

Como todo comienzo tenemos que evaluar ciertas características y aspectos importantes que se convierten en los pilares fundamentales del nuevo liderazgo.

Debemos de comprender que TODOS somos líderes y es aquí donde viene el primer choque mental para muchos que creen que los líderes son pocos o que tú o yo no somos líderes porque no tenemos personas que nos siguen o hemos creído que cierto puesto en nuestro trabajo nos hace líderes.

La típica pregunta en temas de desarrollo personal es: ¿El líder nace o se hace?

Con el respeto que se merecen los expertos y los llamados “GURUS” del desarrollo personal y el éxito, en experiencia propia les digo que el líder se hace y se desarrolla todos los días. No basta con nacer con el don o el llamado del liderazgo si no se somete a formación continua.

Todos somos líderes y el primer paso para demostrarlo es que nos lideramos a nosotros mismos es aquí donde iniciamos la redefinición de liderazgo.

El liderazgo se demuestra en tu propia vida siendo tu no la primer persona que te sigues sino a la primer persona que INSPIRAS, redefinir el liderazgo es dejar de creer que este es un atributo para que te sigan personas y figures. No es así el liderazgo es saber a cuantas personas inspiras para mejorar y lograr que sus vidas sean transformadas para bien sin importar figurar o recibir el reconocimiento del líder.

Líder no es aquel que está expuesto a los medios de comunicación, no es aquel que ocupa un puesto de gerencia o jefatura, líder es aquel que tiene la respuesta a lo siguiente: ¿PARA QUÉ NACI?

El líder descubre su esencia y sobre todo encuentra la respuesta de para qué ha nacido.

Tú me dirás: Y para qué me sirve saber para que he nacido? Yo te respondo: Porque todos hemos nacido con una función y propósito en esta vida.

Si no sabes para qué has nacido, difícilmente sabrás a dónde llegar. Pero lo maravilloso de esto es que cuando sabes para qué naciste, cualquier viento te empuja a hacia tu destino.

Descubre para qué naciste y comenzarás a ejercer liderazgo en tu propia vida. No esperes que nadie te siga o se deje llevar por lo que haces, si tú mismo no tienes claro el camino de tu propia vida.

Yo se para que he nacido y porqué estoy viviendo en este tiempo.

Espera la siguiente entrega de este post el día de mañana.

Con cariño y respeto.

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Me gustaría que muchas personas tuvieran metas grandes para que sus vidas fueran potenciadas totalmente.

La disciplina de establecer las metas es una actividad que transforma nuestras vidas.

Una vida con metas, es una vida con propósitos, con aspiraciones, con deseos de crecimiento; si estás comprometido con ellas, estarás en el camino correcto al progreso.

Una vida con metas es una vida con esperanza, con un sentido de visión y pasión.

Tengo 8 días de estar pensando en la palabra CONTEMPLAR. Es una de las palabras poco usadas por las personas, pero me encantaría que, más que utilizarla, la hicieran vida.

Según la Real Academia Española esta palabra significa: “Poner la atención en algo material o espiritual”.

Este significado describe muy bien el proceso de las metas.
Como te repito tengo 8 días de tener esa palabra dentro de mi corazón y llegó a mi vida como llegan todos los mensajes que espero para poder mejorar en algún área de ella.

La ventaja competitiva de las personas GO! de estos tiempos, será que tengamos una visión clara y las metas altamente establecidas. Pero el proceso no termina ahí… es todo lo contrario; es ahí donde inicia.

El día sábado mientras hacia mi clase de spinning pensaba: ¿Dónde guardan las metas las personas? Mi respuesta fue: en la libreta de notas, en el cajón del escritorio, en las agendas, en tu libro favorito, en tu diario personal o simplemente ya no te acuerdas donde están. Pero recuerda que esas mismas metas, son los impulsos que la vida te ha enviado para que tu vida sea mejor, para que tú creas que todo es posible cuando existe un compromiso y una decisión de conquistarlas.

¿Y qué tiene que ver la palabra CONTEMPLAR en todo esto? Bueno mientras he cerrado mis ojos antes de conciliar el sueño, por las noches utilizo una habilidad que he desarrollado, que es la visualización. Esta misma me ayuda a ver y sentir mis metas conquistadas. Lo más hermoso es que mientras más las veo, se hacen más claras dentro de mi corazón y me siento más fuerte y más grande ante el desafío.

Los GO! nos hacemos más grandes ante cualquier desafío cuando tenemos esa claridad y esa confianza en ese poder que esta dentro de nosotros.
Cuando CONTEMPLO mis metas encuentro siempre una mejora, una forma de hacerlas que me hace acortar el camino o hacerme más fuerte.

Te recomiendo que CONTEMPLES en detalle tus metas, que las sientas, que te alegres por haberlas conquistado que experimentes la emoción de ser un ganador, que escuches dentro de tu corazón lo orgullosos que estarán tus seres queridos por haber logrado eso.

Cada uno es libre de establecer el tipo, calidad y tamaño de nuestras metas. Esto lo configura tu autoestima, tu fe, tu compromiso, tu necesidad o la fuerza interior que poseas. Esta última no tiene límites ni tiempo de vencimiento.
Contemplando tus resultados es la única forma de convertir aquello imposible en posible.

Trataré mucho más sobre este tema el 25 de noviembre en el Hotel Crowne a las 19:00 Hrs. en la conferencia Supera tus Límites, no te quedes fuera de esta conferencia! Compra tus entradas antes que se agoten en www.todoticket.com o en sus puntos de venta.

Con cariño y respeto.

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